工學院大學は、日本が技術力によって近代化するために1887(明治)20年に設立された工手學校を起源としています。現代社會においては、?社會?産業と最先端の學問を幅広くつなぐ『工』の精神?という建學の精神のもと、?広く知識を授け人格の完成をはかるとともに、工學に関する高等な理念とその応用を教授ならびに研究し、人類の福祉に貢獻し得る人材を育成する?(大學學則)と示された目的に基づき、全地球的な視野から本學の優れた特色、研究分野をさらに発展させ、そこで生み出された成果を広く発信し、國際社會に貢獻する大學を目指します。

目標

目的を踏まえ、以下の3つの目標を掲げます。
 
  1. 國際社會で活躍できる技術者の育成
  2. 知の國際化
  3. キャンパスの國際化
    2020年度末における數値目標は、以下のとおりとします。
    1)修了?卒業までに、留學(ハイブリッド留學、大學間交流協定に基づく留學、海外インターンシップ等の単位取得を伴う海外留學)の経験を持つ學生の割合を10%以上とします。
    2)外國人留學生(正規學生、研究生、大學間交流協定に基づく交換留學生等)を年間100名以上とします。
    3)海外協定校を中心に海外高等教育機関等からの短期での學生の受け入れを年間100名以上とします。
    4)海外協定校を中心とした海外高等教育機関等との共同研究の件數を年間5件以上とします。

基本方針

上記目標を達成するために、以下の具體的な基本方針に基づきます。
 
01. 國際社會で活躍できる技術者の育成
1)   學ぶ人の國際化
a)    海外留學?國際交流の機會を増やすために協定校を拡充します。
b)    學生の海外派遣の拡大に向けた取組を促進します。
c)    世界各國から優秀な將來性の高い留學生を受け入れ、優れた人材として育成します。
d)    國際協働教育プログラムを開発します。
 
2)   教育?研究に攜わる人の國際化
a)    教員の國際的に開かれた心や國際的に活躍するための技能などの向上を図り、國際的資質を育成するためのFD(Faculty Development※1)等を実施します。
b)    研究情報の海外発信を推進します。
c)    研究環境及び研究支援體制を整備します。
 
3)   管理?運営に攜わる人の國際化
a)    職員の留學生に対する姿勢や國際的な活動に対する理解を深め、國際的な関心を向上させるよう職員のSD(Staff Development※2)等を実施します。
b)    多様な能力を有する留學生や海外経験豊富な人材を積極的に任用し、活用します。
 
 
02. 知の國際化
1)   國際的プレゼンスの向上
a)     研究水準の全體的な向上を図ります。
b)     國際共同研究を支援します。
c)     國際受託研究を推進します。
 
2)   國際性豊かな教育?研究の開発
a)     教育システムの國際化を推進し、國際的互換性を拡充します。
b)     優れた良質で弾力性の高い日本語教育プログラムを開発し、提供します。
 
3)   國際貢獻?連攜
a)     國際學會へ參加し、広く成果を発信?展開を図り、國際社會に成果を還元します。
b)     國際會議等に積極的に參畫し、國際連攜を推進します。
 
 
03. キャンパスの國際化

1)   國際的通用性を持つキャンパスづくり
a)     國際化を推進する組織體制?人員體制を確立します。
b)     國際交流活動の継続的な発展を図るための経済的支援方策を構築します。
c)     キャンパスの多文化共生?多言語化を促進します。
d)     大學から発信する情報の多言語化を促進します。
 
2)   學生生活環境の國際化
a)     留學生の受入拡大に向けた學習環境?生活環境の向上を図ります。
b)     外國人教員及び外國人研究者に対する支援體制の整備を推進します。
 
 
平成30年9月30日
※1:教員が授業內容?方法を改善し向上させるための組織的な取組
※2:大學等の管理運営組織が、目的?目標の達成に向けて十分機能するよう、管理運営や教育?研究支援に 関わる事務職員?技術職員又はその支援組織の資質向上のために実施される研修などの取組

各種方針

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